未提供员工福利．劳工局取缔违法雇主
（汶莱斯里巴加湾21日讯）劳工局执法单位日前集中在加东地区展开一项突检行动，且主要集中检查业者及雇主提供给员工（本外地员工）的福利。
在行动中，执法人员发现有业者及雇主违反2009年劳工法令，包括未提供书面服务合同、未提供公共假期休假、未提供年假及未批准经医疗专业人士认证的病假等。
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根据2009年劳工法令，违反上述条款的雇主每项违规行为可被罚款不超过1000元。若未能支付罚款，雇主将被控上法庭。
因此，劳工局提醒雇主需遵守2009年劳工法令，以保障员工福利，包括提供书面服务合同、给予公共假期、在与同一雇主连续工作3个月后，第一年内至少提供7天带薪年假，以及批准经医疗专业人士认证的病假。
展开今次突检行动旨在确保和强化2009年劳工法令的执行和遵守。
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