发布: 12:19pm 28/02/2025

林柳菁：医生短缺问题须尽快解决

医生短缺看似是医生的问题，但其实是被摆在刀口上的是广大民众。

诗巫医院麻醉科及重症科住院医生短缺的危机，绝对不是等闲之事。这问题由一名自称是该部的住院医生亲自揭发，他投书医疗媒体（CodeBlue），告诉大家该部的住院医生从2022年的40人减至22人，也揭露严缺医生的隐忧。

22名住院医生当中，6人即将离开这个工作岗位。如果22人已是人手严缺，无法想象16人该如何分担这沉重、繁重的工作量。16名医生一天需工作多少个小时？医生不是机器，他们需要休息。

卫生部长拿督斯里祖基菲里25日在国会里表示他已关注，并指示总监和副总监（医务）立即解决诗巫医院麻醉和重症科住院医生短缺的问题。

我们不知道所谓的“立即”是会耗时多久，也不知道他们能“解决”的程度。我们殷切期盼这次不同于过往的官方处理、解决问题的冗长程序，毕竟这并非一般的问题。如果不立马解决，医生们理所当然地会疲惫不堪，后果绝对严重。

一，医生们可能会在体力、精力透支后变成病人（包括心理和生理），到时不只提供不了医疗服务，也加剧人手不足的问题。

二，一个人的忍耐是有限的。如果最终忍无可忍，医生们可选择离职，私人医疗中心必也需要这方面的人才。如果在私人中心的工作福利较佳、环境较好，压力较低，何不换个东家？他们不乏选择，砂总理拿督阿邦佐哈里此前宣布，砂拉越古晋即将迎来3所私人医院，这3家医院预计将在3年内完工。

三，医生或将失去对工作的热诚，长期处在高压的工作下，没有释放的出口，没有解压的管道，任谁的热诚都会被泼泠水。还谈初心，对他们是最苛刻的要求。

四，这情况将吓到其他医生，特别是年轻的医生。若有其他选择，他们或会考量不在马来西亚服务。砂副总理拿督阿玛沈桂贤26日透露，部分年轻医生选择移民到澳洲、英国等地，导致马来西亚过去5年注册的年轻医生数量下降50％。

医生短缺看似是医生的问题，但其实是被摆在刀口上的是广大民众。因为这是攸关诗巫和邻近地区，即中区广泛病人和家属的大事，可否请我们的卫生部认真看待，采取最积极、最有效、最快速的行动，也帮助医生、帮助普罗大众。

（星洲日报.砂拉越.评论.作者：林柳菁）

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